沙湾县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、图书馆助理及信息技术人员等。要求应聘者具备良好的组织能力和服务意识，具备相关专业背景或相关工作经验者优先考虑。招聘旨在充实图书馆团队，提升服务质量，以满足读者需求。欢迎有志之士报名，共同为推广阅读文化、提升公众知识水平贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件及岗位职责
3. 招聘流程

随着社会的快速发展，沙湾县图书馆为了满足广大读者的需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，我们诚挚邀请热爱图书馆事业，具备专业技能和团队精神的人才加入我们的团队，共同为沙湾县的文化事业贡献力量。

招聘职位及人数

1、图书馆馆长：1名

2、图书管理员：5名

3、读者服务部工作人员：3名

招聘条件及岗位职责

（一）图书馆馆长

招聘条件：

1、本科及以上学历，图书馆学、管理学等相关专业优先考虑。

2、具有丰富的图书馆管理经验和较高的组织协调能力。

3、具备良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责：

1、负责图书馆的全面管理工作，制定发展规划和年度工作计划。

2、组织协调各部门工作，确保图书馆的正常运行。

3、积极开展读者服务和阅读推广活动，提高图书馆的知名度和影响力。

（二）图书管理员

招聘条件：

1、大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑。

2、具备良好的服务意识和沟通能力。

3、具备较强的学习能力和责任心。

岗位职责：

1、负责图书的借阅、归还、整理及上架工作。

2、负责图书馆的藏书保护、流通和统计工作。

3、协助读者服务部开展阅读推广活动。

（三）读者服务部工作人员

招聘条件：

1、大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先。

2、具备良好的沟通能力和组织协调能力。

3、具备较强的责任心和敬业精神。

岗位职责：

1、负责读者咨询、解答及导览工作。

2、负责组织阅读活动和推广工作的具体实施。

3、维护读者秩序，确保阅读环境的良好。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至沙湾县图书馆官方邮箱（邮箱地址），报名截止日期：[具体日期]。

2、资格审查：图书馆将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，面试内容主要包括自我介绍、专业技能展示和综合素质考察。

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检，费用由图书馆承担，体检合格者方可录用，体检结果将在面试后一周内通知应聘者，体检不合格者将不予以录用，请应聘者注意保持良好的生活习惯和身体健康状况，体检结果有效期为一年，有效期内无需再次体检，体检不合格者需重新参加体检并承担相应费用，体检结果将作为入职的重要依据之一，请应聘者予以重视并严格遵守相关规定和要求，应聘者应遵守职业道德规范，不得隐瞒或谎报身体状况及相关信息，否则一经查实将取消录用资格并承担相应法律责任，请应聘者严格遵守时间安排和地点要求参加体检环节以确保招聘流程的顺利进行，对于未能按时参加体检的应聘者视为自动放弃应聘资格并承担相应后果和责任，请应聘者保持手机畅通以便接收相关通知和信息更新等事宜的沟通联系，我们将通过短信或电话等方式通知应聘者参加面试和体检等环节请保持关注手机信息并保持手机畅通无阻以免影响招聘进程顺利进行，最终录用名单将在面试和体检环节结束后一周内公布并通过电话或邮件通知应聘者办理入职手续等相关事宜请应聘者保持关注并保持联系方式的有效性以免影响入职进程顺利完成应聘者的入职手续办理将在收到录用通知后一周内完成请应聘者按照要求及时办理入职手续以免影响正式上岗时间入职手续办理包括签订劳动合缴纳社会保险公积金等相关流程请应聘者按照要求配合完成入职手续后应聘者将进入试用期环节试用期为一个月试用期期间将安排相应的培训和实践环节以帮助应聘者更好地适应工作岗位和提高工作水平试用期期间表现优秀者可提前结束试用期并享受正式员工的待遇和福利沙湾县图书馆期待着您的加入让我们携手共创美好的未来！ 五、薪酬待遇及福利待遇 （一）薪酬待遇 图书馆将根据应聘者的专业技能和工作经验等因素确定薪酬水平具体薪酬标准将在面试后通知应聘者 （二）福利待遇 1. 图书馆将为员工缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）； 2. 员工享有带薪休假、病假等假期制度； 3. 员工享有年终奖及节日福利； 4. 提供良好的工作环境和发展空间； 5. 鼓励员工参加各类培训和学习活动提升自身素质和能力 六、联系方式 地址：[具体地址] 电话：[联系电话] 邮箱：[电子邮箱] 沙湾县图书馆始终秉持“读者至上服务第一”的宗旨致力于为读者提供优质的阅读服务我们期待您的加入共同为推广阅读文化贡献力量！